НАЗК НАЗК
A-
A
A+
A
A
Звичайна версія сайту

НАЗК закликає керівників всіх органів та всіх рівнів потурбуватися про своїх колишніх працівників та нагадати їм про обов’язок подати декларації

30.01.2024

Уже завтра, 31 січня 2024 року, завершується кампанія декларування за 2021 та 2022 звітні періоди. Вона є особливою, оскільки декларанту одночасно необхідно подати дві, три або чотири декларації, а їх кількість та вид визначається в кожному випадку індивідуально.  

З початком повномасштабного вторгнення були призупинені конкурси на зайняття посад на державній службі. І, як наслідок, особи, які вперше вступали на державну службу не подавали декларації кандидата на посаду. Якщо ж за ці майже два роки такі особи звільнилися з державної служби, то мають подати й декларацію після звільнення. 

Проте наразі багато таких декларантів забули про свій обов’язок. Тому НАЗК звертається до керівників всіх органів та інституцій, управлінь, відділів та секторів із проханням проявити турботу про своїх колишніх працівників:

  1. проаналізуйте, скільки осіб були прийняті на роботу до вашого підрозділу та звільнилися, починаючи з початку 2022 року;
  2. ідентифікуйте таких осіб та нагадайте, що вони мають зовсім обмаль часу для подачі декларації;
  3. надайте роз’яснення щодо декларування в межах своїх знань та компетенції;
  4. акцентуйте, що часу на подання вкрай мало - до 23:59 31 січня 2024 року;
  5. порекомендуйте скористатися спеціальною функцією «Дані для декларації» у Реєстрі декларацій, яка дозволить спростити процес заповнення декларації  та уникнути помилок (за 2021 та 2022 роки);
  6. порадьте ознайомитися з роз’ясненнями у Базі знань НАЗК або у форматі посібника, статтею про найпоширеніші порушення, яких допускаються декларанти при заповненні декларацій, а також відеоінструкціями.

Фахівці контакт-центру надаватимуть консультації у додаткові години 31 січня з 09:00 до 22:00 за номером (044) 200 06 94. Увага: у зв’язку з великою кількістю звернень очікування з'єднання зі спеціалістом може тривати понад 10 хвилин, а у випадку використання всіх телефонних ліній з’єднання може не відбутися.

Зазначимо, що відповідальність за неподання або несвоєчасне подання несе виключно декларант. За умисне неподання суб'єктом декларування декларації, передбачена кримінальна відповідальність за ст. 366-3 КК України у вигляді штрафу від 2 500 до 3 000 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або громадських робіт на строк від 150 до 240 годин, з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до 3 років. За несвоєчасне подання без поважних причин декларації передбачена адміністративна відповідальність у вигляді накладення штрафу від 50 до 100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (ч. 1 ст. 172-6 КУпАП).

Відомості про осіб, яких притягнуто до відповідальності за вчинення корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, підлягають внесенню до Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення (Реєстру порушників).

Кілька ситуаційних кейсів:

Якщо особа вперше прийнята на державну службу після 1 квітня 2022 року та звільнилася після  1 січня 2023 року, наприклад 10.01.2024. У такому випадку особа має подати:

  1. за 2021 рік декларацію як кандидата на посаду;
  2. за 2022 рік щорічну декларацію;
  3. за 2023 рік щорічну декларацію;
  4. декларацію перед звільненням за період з 01.01.2024 - 10.01.2024;
  5. до 01 квітня 2025 року потрібно подати декларацію щорічну (після звільнення) за 2024 рік.

Якщо особа вперше прийнята на державну службу після 1 квітня 2022 року та звільнилася упродовж 2023 року, наприклад 01.06.2023. У такому випадку особа має подати:

  1. за 2021 рік декларацію як кандидата на посаду;
  2. за 2022 рік щорічну декларацію;
  3. декларацію перед звільненням за період з 01.01.2023 - 01.06.2023;
  4. до 01 квітня 2024 року потрібно подати декларацію щорічну (після звільнення) за 2023 рік.

Якщо особа вперше прийнята на державну службу після 01.04.2022 року (наприклад 01.05.2022) та звільнилася упродовж 2022 року (наприклад 01.09.2022). У такому випадку особа має подати:

  1. за 2021 рік декларацію як кандидата на посаду;
  2. декларацію перед звільненням за період з 01.05.2022 - 01.09.2022;
  3. до 31 січня 2024 року потрібно подати декларацію після звільнення, щорічну за 2022 рік.

Якщо особа вперше прийнята на державну службу упродовж 2022 року та звільнилась з займаної посади, наприклад, 15.06.2023 року. У подальшому 20.07.2023 року особу було прийнято на іншу посаду, яка передбачає обов’язок подання декларації, в іншому органі (закладі, установі, організації), з якої надалі було звільнено з займаної посади 21.10.2023 року. У такому випадку особа має подати :

  1. за 2021 рік декларацію як кандидата на посаду;
  2. до 31 січня 2024 року потрібно подати щорічну декларацію за 2022 рік;
  3. до 31 січня 2024 року потрібно подати декларацію при звільненні за період
    01.01.2023- 15.06.2023;
  4. декларацію при звільненні за період 16.06.2023 – 21.10.2023 потрібно подати до 20.11.2023 (декларація, яка подається протягом 30 календарних днів з дня припинення діяльності);
  5. до 01 квітня 2024 року потрібно подати щорічну декларацію після припинення діяльності, за 2023 рік.

Останні новини

24.06.2025
11:30
Цивільна конфіскація: ВАКС за матеріалами НАЗК стягнув на користь держави понад 8,5 млн грн з подружжя митників та їхнього сина - посадовця райради
23.06.2025
19:00
7,8 млн грн стягнуть в дохід держави з харківського поліцейського за матеріалами НАЗК: рішення апеляційної палати ВАКС
13:44
Як НАЗК захищає викривачів: Законодавчі гарантії та практика
20.06.2025
16:10
Моніторинг способу життя: СБУ та Офіс Генпрокурора скерували до суду обвинувальний акт стосовно воєнкома з Бучі щодо незаконного збагачення на понад 21 млн грн
10:03
Розміщення споруд електронних комунікацій і вирубки на особливо цінних землях: рекомендації НАЗК запобігли корупційним зловживанням
19.06.2025
16:15
НАЗК оголосило добір на три вакансії: у сферах антикорполітики, фінансування та звітності політичних партій, HR
11:34
Муніципальні партнерства - драйвер прозорої відбудови та євроінтеграції - заступник Голови НАЗК
18.06.2025
17:45
Задекларовану готівку перевірити можливо: розслідування, підозри, вирок за матеріалами НАЗК
10:10
Міносвіти затвердило методичні рекомендації із розбудови доброчесності в закладах вищої освіти
17.06.2025
13:59
Заступник Голови НАЗК на Брюссельському форумі спростував дезінформаційні наративи про корупцію в Україні
16.06.2025
11:38
Становлення інституту лобіювання: законодавчі зміни спростять процедури для бізнесу і відтермінують застосування санкцій
13.06.2025
17:01
Мінекономіки на основі рекомендацій НАЗК усунуло корупційні ризики в регулюванні питань надання грантів бізнесу
12.06.2025
17:45
Повні перевірки декларацій за травень: НАЗК виявило порушення на майже 518 млн грн
16:52
Секторальний аналіз корупційних ризиків як основа майбутніх реформ: результати засідання Керівного комітету швейцарсько-українського проєкту «Надання підтримки України в боротьбі з корупцією та поверненні активів»
13:45
НАЗК врегулювало порядок видалення декларацій «кандидата на посаду»
09:45
Половина опитаних декларантів оцінюють взаємодію з Реєстром декларацій на найвищий бал — дослідження
11.06.2025
11:15
Заходи фінансового контролю НАЗК спонукають службовців добровільно сплачувати податки
10.06.2025
15:15
Органи сектору безпеки та оборони, НАЗК та керівництво Програми НАТО з розбудови доброчесності узгодили подальше впровадження рекомендацій Альянсу
14:11
21 квартира, паркомісця та автомобілі: експравоохоронець - адвокат отримав підозру за матеріалами НАЗК
13:00
Цифровізація, партисипація й чіткі закони: заступник Голови НАЗК про антикорупційні запобіжники у відбудові
Чат-бот Telegram
контакт-центр
Чат-бот Telegram
Контакти
+38 (044) 200-06-94 info@nazk.gov.ua
працює з 9:00 до 18:00
Технічна підтримка
support@nazk.gov.ua