Ветерани, як ніхто інший, знають ціну боротьби за свою країну та її цінності. Після повернення до цивільного життя їхні голоси можуть відігравати важливу роль у просуванні реформ і зниженні рівня корупції.
У цьому контексті представники Національного агентства з питань запобігання корупції (НАЗК) спільно з Антикорупційною ініціативою ЄС (EUACI), НАБУ, САП, ВАКС та громадськими профільними організаціями взяли участь у публічній дискусії “Обираючи майбутнє: залучення ветеранів та ветеранок до антикорупційної діяльності”.
Обговорювали потенціал боротьби з корупцією та можливості працевлаштування в антикорупційних органах і громадських організаціях.
Голова НАЗК Віктор Павлущик наголосив, що Україна є однією з перших країн у світі, яка матиме масштабний досвід працевлаштування та адаптації ветеранів і ветеранок. За прогнозом Міністерства у справах ветеранів, після війни ветеранська політика в Україні охопить близько 6 мільйонів осіб.
Він розповів про реалізацію проєкту стажування ветеранів і ветеранок, ініційованого Агентством. Головна мета проєкту — залучення досвіду, навичок, патріотизму та мотивації українських захисників до антикорупційної роботи. Проєкт спрямований на підтримку антикорупційної діяльності серед ветеранів, адаптацію корпоративної культури НАЗК для інтеграції осіб із бойовим досвідом у цивільне життя, а також розробку політики працевлаштування та рекомендацій щодо змін у процесах і правилах НАЗК як роботодавця для ефективного залучення більшої кількості ветеранів на вакантні посади.
“НАЗК потрібно пройти свій унікальний шлях і напрацювати цінний досвід, щоб залучати ветеранів для виконання повноважень Агентства. Серед ветеранів є значна аудиторія, яку Національне агентство може зацікавити як роботодавець. Серед тих, хто захищає нашу державу, є юристи, слідчі, прокурори, економісти, аудитори, IT-фахівці. Основна ідея нашого ветеранського проєкту полягає в тому, щоб знайти людей, які, можливо, не маючи досвіду в антикорупційній сфері, володіють необхідними навичками, мають інші сильні сторони та готові брати відповідальність за зміни в країні”, — зазначив Віктор Павлущик.
Ветеран російсько-української війни, заступник керівника управління — керівник відділу проведення моніторингу способу життя НАЗК Вячеслав Бондаренко розповів про службу в Збройних Силах України та ухвалення особистого рішення про служіння суспільству у сфері боротьби з корупцією.
“Військові звикли працювати в умовах високої відповідальності, чіткої дисципліни та ухвалювати рішення в складних обставинах. Ці якості допомагають в антикорупційній діяльності об’єктивно аналізувати ситуації, впроваджувати системний підхід та ефективно реагувати на виклики. Мій бойовий досвід навчив мене цінувати прозорість, злагодженість і відповідальність — цінності, які я щоденно застосовую в роботі в НАЗК. Завдяки цьому вдалося вдосконалити процедури моніторингу способу життя суб’єктів декларування, зробивши цей процес більш ефективним і результативним. Чесність, відповідальність і командна робота — універсальні цінності, які залишаються незмінними як у військовій службі, так і в антикорупційній діяльності. Ці принципи є основою мого підходу до роботи та слугують орієнтиром у всіх професійних рішеннях”, — зазначив представник НАЗК.
Також він наголосив, що ветерани є потужним ресурсом для розбудови українського суспільства. Їхній досвід боротьби за незалежність України можна ефективно адаптувати для боротьби з корупцією та посилення прозорості державних інституцій.
Ветеранський проєкт у НАЗК триває, і вже зовсім скоро ми поділимося його результатами.
