Серед задач Національного агентства з питань запобігання корупції (НАЗК) - ведення Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення. Простіше - Реєстру корупціонерів.
Так, за перші шість місяців цього року до реєстру внесено 2018 осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення.
Усі дані осіб вносяться до реєстру після рішення суду та притягнення їх до відповідальності (накладання штрафів, позбавлення волі тощо).
З них:
- 429 осіб вчинили кримінальні правопорушення;
- 1532 притягнуті до адміністративної відповідальності;
- 57 осіб притягнуті до дисциплінарної відповідальності.
Працівники яких держорганів та установ найчастіше потрапляють до Реєстру корупціонерів?
Найчастіше до реєстру потрапляють працівники (колишні працівники) Державної кримінально-виконавчої служби (ДКВС) та Національної поліції.
Так, до Реєстру корупціонерів потрапило 102 працівника Державної кримінально-виконавчої служби:
- 2 працівників притягнуті до кримінальної відповідальності. Обидва - за прийняття пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди службовою особою. За званнями це рядовий та сержант внутрішньої служби.
Причини:
- працівник ДКВС запропонував заарештованому, який конфіденційно співпрацював зі слідством, передавати наркотики на територію в’язниці;
- працівник ДКВС прийняв обіцянку хабаря за пронесення наркотиків, мобільних телефонів та сім-карт до них на територію в’язниці.
- 99 працівників притягнуто до адміністративної відповідальності за несвоєчасне неподання декларації, зокрема:
- 8 - за несвоєчасне подання декларації за минулий рік;
- 35 - за несвоєчасне подання декларації після звільнення;
- 48 - за несвоєчасне подання декларації перед звільненням;
- 8 - за несвоєчасне подання декларації за минулий рік та декларації перед звільненням.
- 1 працівник притягнутий до дисциплінарної відповідальності. Йому оголошена догана за несвоєчасне подання декларації.
175 працівників Національної поліції поповнили списки Реєстру. З них:
- 12 працівників органів Національної поліції притягнуті до кримінальної відповідальності за корупційні правопорушення. З них:
- 5 поліцейських за прийняття пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди. З них три сержанти, один лейтенант та один старший лейтенант поліції.
Причини:
- отримання хабаря за відсутність слідчих дій для встановлення причетності обвинуваченого до вчинення кримінального правопорушення;
- отримання хабаря за нескладання протоколу про порушення правил дорожнього руху, а також керування транспортним засобом у стані алкогольного сп'яніння.
- 7 поліцейських за зловживання впливом, тобто прийняття пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди для себе чи іншої особи за вплив на ухвалення рішення. З них два старших лейтенанти, три капітани, один майор та один підполковник.
Причини:
- вплив на ухвалення рішення про закриття кримінального провадження,
- вплив на ухвалення рішення про «активізацію» розслідування кримінального провадження;
- вплив на ухвалення рішення про встановлення не всіх обставин дорожньо-транспортної пригоди та непритягнення винного до адміністративної відповідальності;
- вплив на безпосереднього керівника для повернення вилучених працівниками поліції піротехнічних засобів та їх подальший продаж;
- вплив на ухвалення безпосереднім керівником позитивного рішення для обвинуваченого за фактом отримання малолітньою особою тілесних ушкоджень.
- 156 працівників органів Національної поліції притягнуто до адміністративної відповідальності за несвоєчасне подання декларації, зокрема:
- 19 - за несвоєчасне подання декларації за минулий рік;
- 80 - за несвоєчасне подання декларації після звільнення;
- 47 - за несвоєчасне подання декларації перед звільненням (за неохоплений період);
- 9 - за несвоєчасне подання декларації за минулий рік та декларації перед звільненням (за неохоплений період).
За несвоєчасне повідомлення про суттєві зміни у майновому стані притягнуто 1 поліцейського.
- 7 поліцейських притягнуто до дисциплінарної відповідальності. З них:
- 4 були звільнені за отримання неправомірної вигоди або подарунку;
- 3 отримали догану за невжиття заходів щодо недопущення конфлікту інтересів а також вчинення дій в умовах реального конфлікту інтересів;
- 1 отримав сувору догану за декларування недостовірної інформації.
У порівнянні з попереднім роком цьогоріч кількість притягнутих до відповідальності та внесених до реєстру працівників Національної поліції і працівників Державної кримінально-виконавчої служби знизилася на 33% у поліцейських і на 11% у працівників ДКВС.